管理

管理

七十年代工商企業界的挑戰

李國鼎先生曾語重心長的對工商界提出忠告與期望，並指出今後應努力的方向。

1981-07-01

管理

成敗應否論英雄 — 中船有無希望．中鋼有無隱憂

中船和中鋼都屬國人引以為傲的十大建設，但曾幾何時，在許多人的心目中，中船與中鋼卻成了國營事業失敗與成功的兩個極端例證。

1981-07-01

管理

國營事業的困境

1981-07-01

管理

法國人引以為傲的國營事業

當大家熱烈檢討國內的國營事業該不該開放民營，要如何賺取更多利潤，原本已經擁有很多國營事業的法國，卻宣布計畫再將十一個企業收歸國營。

1981-07-01

管理

MBA的挑戰 — 國內國外的MBA各有所長

本刊上期曾就美國的情況，檢討ＭＢＡ的功與過。在國內，企管碩士是企業界的新寵兒。但是有的老闆認為國產ＭＢＡ還不夠成熟，有的ＭＢＡ又有懷才未遇的惆悵；雙方要如何調適，以迎接這管理的時代？

1981-07-01

管理

企業教育的重任 — 尋求中國式的管理

1981-07-01

管理

參與式管理席捲美國工商界

美國的社會價值正在改變。新生代比較關心的是自我成長，他們不怕權威，能夠肯定自我，而且拒絕接受金錢就是成功的觀念。為了因應新的情勢，美國人正大力推行參予式的管理，任何為了提高工作品質的實驗都被允許。

1981-07-01

管理

企業家的第二代

1981-07-01

管理

那些人才是接班人

一個有效的現代主管，不僅要勝任目前的工作，而且也要積極培養他的接班人，那類人才適合當接班人？

1981-07-01

管理

中國古代經營哲理（二）

最近歐美工商界掀起了一陣管理學日本之風，日本名評論家伊藤肇卻對中國古代的經營哲理十分推崇，他特以中國先賢箴言為題綱，以日本企業人物真實故事為背景，撰寫專文闡述經營成功之道。

1981-07-01

管理

ＭＢＡ的功與過

任何一個行業，非營利也好，營利的也罷，都脫離不了管理；在一個競爭劇烈、工業化愈深的社會裡，管理更是必需的一環。因此，有人說，七十與八十年代是管理的時代。

1981-06-01

管理

中國古代經營哲理

最近歐美工商界掀起了一陣管理學日本之風，日本名評論家伊籐肇卻對中國古代的經營哲理十分推崇，他特以中國先賢箴言為題綱，以日本企業人物真實故事為背景，撰寫專文闡述經營成功之道。

1981-06-01