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何必活潑大方？內向的人不必裝外向
成功專業人士的狹義定義，通常偏向外向者，特別是影響力較大、負責創造營收的職位。內向的人得掙扎求生，那些貌似社會化，實則得勉強自己活潑大方，假裝是個外向者的職場日常，就是讓人不自在。
年度評估 其實你可以主動發問
接受評估的時候，你是不是坐在那兒等待主管安排？不是每個主管都會幫你做全盤分析、規劃，他們甚至可能希望評估速速結束。其實評估中，你可以不做被動的角色。這些問題有助於確立方向，也加深與主管之間的良性連結。
年薪破千萬的超級業務員的80/20法則 辨識誰是鯨魚級客戶
平平都是業務員，為什麼有人年薪破千萬，你卻苦追業績？指導微軟、蘋果等企業提升業績的專家公開祕訣：如何找出你的鯨魚級客戶？抓住他們的方法有何不同？掌握超級業務員的心法，更有系統地強化你的銷售實力。
between you and me 不是在搏感情，是要你別大嘴巴
外國人雖然表達意見直接，但是該婉轉的時候他們也會借用其他字來代替，像是失業會用between jobs來替代，表示在前一份跟下一份工作之間。若聽見別人說"It's just between you and me."別誤會別人對你真情流露，其實他是要你把事情當做秘密，有點像中文說「我們兩個知道就好」，between這個字本身的意思就是在…之間，所以經常用來處理類似青黃不接的情形。
念起來很順不一定對 商務Email這樣寫更專業
今天來談談商業email上常見的幾個錯誤，這些錯誤是比較「高級」的錯誤，程度不錯的學生，也許也會犯。因為句子唸起來無違和感，而且同事之間抄來抄去也都這麼寫，久而久之潛意識也就接受了。來看看自己有沒有寫錯：
每個選擇都是成長的機會，就挑最困難的那個吧！
每個人現在的樣貌、經驗以及成就，都是由過去數百個選擇累積而成。回過頭看我發現我做選擇的模式就是選那個最困難、會讓自己有點害怕同時又有點興奮的那個選項。因為這樣能不斷地突破自我、活得更精彩。
年薪破千萬超級業務員 秘技2：提供客戶學習機會
做這件事，你告訴客戶的訊息將是：如果你選擇和我做生意，而非選擇我的競爭者，你不僅會獲得一項優異的產品或服務，我還會幫助你把你的工作做得更好。
年薪破千萬超級業務員 秘技1：苦練，有點怪異也沒關係
平平都是業務員，為什麼有人年薪破千萬，你卻苦追業績？史蒂芬．哈維爾曾經指導微軟、蘋果等企業提升業績。他親訪七個產業近兩百位年薪數十萬美元、甚至破百萬美元的超級業務員，歸納出銷售祕訣、增加黏著度心法、高效工作力，教您掌握鯨魚級客戶，為自己與公司賺進大把鈔票。
跟老闆或同事衝突，該怎麼溝通？
有時候在職場，最讓你苦惱的不是工作，而是人。老闆或同事的決定可能讓你憤怒、受傷，甚至因此與他衝突。某些情況下，避免衝突不見得比較好，有效地解決衝突，反而能夠達到溝通效果，改善你們的關係、打造更好的工作環境。
