管理

服務一點訣

靠文字、視訊就能賣！日本百貨龍頭「遠距一對一」的櫃姐魔力

【服務一點訣】疫情下日本的緊急事態宣言期間，各大百貨被迫關閉大部份樓層，但日本百貨龍頭三越伊勢丹的百貨賣場裡，銷售人員仍忙著選品，提供「一對一線上購物服務」。去年他們把真人服務搬上網路，解決百貨業的三大痛點，又讓消費者的購物困擾迎刃而解。《天下》越洋專訪三越伊勢丹女裝銷售王牌宮本愛子，獨家傳授遠端服務客人的祕訣。

2021-06-30

職場競爭力

「太聰明」反而是職場弱點！5點檢測你是否得了「聰明病」？

你是否念書成績不錯，工作也容易上手，但怎麼老是念書比你差的人節節高升，工作表現不如你的人一帆風順？那你可能得了「聰明病」。

2021-06-28

創新創業

雙北唯一隔日到蔬果箱，只花6天就上線！受災戶如何翻身賺封城財？

【企業抗疫實戰｜創業十二談】當危機來襲，經營環境驟變，你能不能用6天，就讓業務180度大轉型？生鮮電商新創「菜蟲農食」辦到了，讓自己從海嘯第一排受災戶，翻身大賺疫情財。他們怎麼做？

2021-06-28

管理

「食材不是商業機密」　江振誠為何跟台灣農漁民當朋友？

【江振誠專欄】過去大家對高級餐廳的想像，是外國頂級食材，RAW則讓顧客發現在地食材和漁獲的美味，餐廳與產地緊密連結，才能說出台灣食材故事。

2021-06-28

管理

每月虧1億也不裁員減薪　國內最大高檔自助餐，如何止血活下去？

【企業抗疫實戰】以饗食天堂聞名、國內最大高檔自助餐饗賓餐旅集團，受疫情打擊營收最慘時只剩5％、每月要虧1億。但饗賓不裁員、不減薪，更趁此時加速「練功」，擴大宅配商品、賣生鮮、獎勵員工外送。「不要浪費這場危機，」饗賓餐旅總經理陳毅航內心藍圖是什麼？

2021-06-27

職場競爭力

最對不起的是「沒善待自己」，上班族最後悔沒做的4件事

不少社會新鮮人抱怨起薪只有「22K」是典型的「低薪族」，美國《高速企業》雜誌整理4項工作多年最容易後悔的事，不想虛度人生的22K，避開這4點掌握屬於自己的人生。

2021-06-27

職場競爭力

火鍋識人術：拿火鍋料的邏輯，已經透露你的為人處事

吃飯時，一個人的心態或舉止都會比其他工作場合更放鬆，從飯桌上的種種表現，也就最容易看出一個人做人處事的真實一面。

2021-06-25

創新創業

科技驅動創新、創生翻轉在地，擁抱雲林幸福永續好生活

對雲林在地青年來說，除了薪水之外，更希望能追求成就感、安全感，以及幸福的感覺，因此近年來有愈來愈多北漂的年輕世代，選擇回到熟悉的家鄉發展，投入地方創生的行列。

2021-06-25

人才

科技驅動創新、創生翻轉在地，擁抱雲林幸福永續好生活

對雲林在地青年來說，除了薪水之外，更希望能追求成就感、安全感，以及幸福的感覺，因此近年來有愈來愈多北漂的年輕世代，選擇回到熟悉的家鄉發展，投入地方創生的行列。

2021-06-25

管理

分流、遠距上班都別擔心，掌握5大關鍵打造高績效團隊就這麼簡單！

當分流、遠距上班成為企業營運新常態，該怎麼管理與追蹤員工的工作績效、確保公司營運業務的順暢？選對協同作業平台，就能讓你事半功倍！

2021-06-25

管理

家族企業為何富不過三代？老闆傳承子女，該做的第一個功課

【企業突圍專欄】台灣家族企業的棒子，傳到第三代往往就無以為繼，後代子女有錢不願接班，企業主要怎麼規劃未來傳承之路？

2021-06-24

管理

WFH超難溝通？給主管的7建議：看成果而非查勤、準時下班不傳訊

效率低落、同事難溝通、還要顧小孩，居家辦公超過一個月，你還好嗎？遠端工作是未來趨勢，國外員工已不想回辦公室。主管不必要求隨傳隨到，只要注意7件事。

2021-06-23