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「全球化還有救，台灣可主導」麥肯錫全球總裁獨家專訪
2年前升任麥肯錫全球總裁的鮑勃，飛過大半個地球，重新踏上台灣土地。每15分鐘一個行程的緊湊安排，因為他急切地想告訴企業主：全球化的未來少不了台灣。
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讓你領薪水出去創業 日本索尼、電通陪員工「慢退休」
如何面對百年生命時代，日本比其他國家更感迫切，索尼、電通成立專案，開始為員工規劃人生下半場，甚至鼓勵「學別的」，你想當高爾夫教練，公司也出錢支持。
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誠徵「哥姊」！王品從里長群組找人，土風舞、登山社員變餐廳店員
站在缺工海嘯第一排，王品積極招募中高齡員工，不但用人比例提高，還設計適合他們的工作內容。店長坦言，聘用後才發現，店裡不能沒有這些哥姊。
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41歲學霸女創業家能救PChome嗎？執行長張瑜珊：跪著都要爬完
曾為矽谷Google效命、一手創辦母嬰電商媽咪愛的張瑜珊在2022年8月空降成為PChome執行長，備受業界矚目。她怎麼敢接下這個燙手山芋，又要如何讓已連續虧損四季的PChome東山再起？
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亞馬遜、Salesforce、高盛都在煩惱：如何與員工提分手？
究竟是一次性裁員好，還是看狀況分批解雇？在Zoom上宣布壞消息，還是請員工來一趟公司？如何謹慎處理、保護雇主聲譽，並讓留下來的員工保持士氣？科技業正面臨兩難。
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玉山銀董事長黃男州用十趟十天歐洲遊 打造300人才梯隊
【天下學習】曾是台灣史上最年輕金控總經理的黃男州，也是首位獲得《亞洲銀行家》「亞太最佳CEO」，他如何從懵懂少年郎，帶領玉山拚出3.5兆資產？
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資誠盧志浩：企業數位轉型5大成功思維，你的重點有放對嗎？
台灣有9成中小企業在做數位轉型，但整體而言仍在起步階段，效益尚不明顯。資誠花了2年，每年訪問3000間中小企業，發現數位轉型專注在客戶與市場的企業，轉型效益較佳。而企業要成功數位轉型，可透過成功方程式5要素來檢視。