職場競爭力

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新主管上任！你必須做到的７件事

現今的職場流動性高，主管換人，也是屢見不鮮的常態。面對新官上任，該如何在短時間內打破陌生，建立彼此信任的工作關係？美國《富比世》提出了以下7大關鍵點：

2012-09-14

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營業軍事力 讓你成為業界霸主

企業的經營，尤其是業務，正是一場戰爭。在未來的社會裡，業務的戰爭將變得更嚴格、更進步，誰能搶先成功改革行銷部隊，誰就能成為業界的霸主。

2012-09-13

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「工作快樂才是最佳離職時機」！職場成功的９原則

多數人總是對工作失望後，才提出離職。但擔任美國版《柯夢波丹》總編輯14年的凱特‧懷特，分享了在職場成功出擊的9種原則，其中她建議：工作快樂才是最佳離職時機。

2012-09-11

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超級助選員！揭開柯林頓演說３技巧

因為全球景氣低迷導致選情告急的歐巴馬，不得不請出前總統柯林頓拉抬選情。

2012-09-10

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提案１０原則，客戶、老闆一次就買單

如何在有限的時間內，簡潔而有說服力地報告自己的提案，並讓對方接受？根據《時代》雜誌報導，記住以下10點，便能幫助你在有限時間內成功達陣。

2012-09-07

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餐巾紙的背後 視覺思考的秘密

2012-09-06

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負面言語讓人「未戰先敗」

國科會主委以「死狀甚慘」形容台灣的人才問題。 用激烈言詞談論國家前途，會造成什麼反效果？

2012-09-06

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不自覺常說５種關鍵字，小心變職場輸家

贏家與輸家，往往就在一念之間。當你心裡或說話時常出現某些字眼，也就注定了未來的失敗。拋開負面思考，別讓以下5個關鍵詞，讓你從贏家變輸家。

2012-08-31

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晨型人vs.夜貓子，誰的工作表現更好？

過去曾有不少研究指出，早睡早起的人工作比較積極、目標導向，最知名的例子莫過於賈伯斯。習慣晚睡的夜貓子，往往被視為作息不正常，工作效率不彰，在職場上似乎不佔有任何優勢。

2012-08-28

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敵人就是你的老師

所謂「知彼知己，百戰不殆」。 該如何訓練自己了解競爭對手，從三種資料中，洞察競爭者的策略動向與市場佈局？

2012-08-22

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天下網站會員獨享！夏日悅讀《練就工作耳》50元帶回家！

傾聽能力「真的」、「真的」非常重要。這雖然是每個人都會說的老生常談，但是「知道」與「做到」之間存在著極大的差異，相信你我都有同樣的感受！

2012-08-20

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３招！不用大小聲，也能讓別人聽你的

在職場上某些關鍵時刻，你必須表現出一定的權威感，而非濫好人，才能讓事情順利地進行。但是表現權威感，不代表你得臉紅脖子粗、口氣嚴厲地大聲說話，若真是如此，反而更顯得自己不夠專業。

2012-08-15