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法國資訊專家：整體規劃最重要

法國銀行自動化在歐洲已經領先，興業電腦公司(SG2)是法國最大的軟體顧問公司，曾再全球三十幾個國家做了一百八十幾個銀行電腦化 的專案。興業電腦總裁勒密特(Lh-ermitte)前些時接受天下專訪，談銀行自動化。

2012-07-06

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長榮衝向世界第一

十六年前由一艘舊船起家，長榮海運的貨櫃運輸量明年將列世界第一，替台灣爭取第一面海運金牌。 長榮也早已在海外建立起七十幾個據點，成為服務業裡以台灣為基地的最大跨國公司。

2012-07-06

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領導像喝紅酒聊天　管理像吃便當開會

早在七、八年前，裕隆汽車最黯淡的時刻，嚴凱泰立下誓言：裕隆不搞好，絕不生孩子。今年，在裕隆集團總裁吳舜文的九十歲生日壽宴中，三十七歲的嚴凱泰，不斷成為現場的焦點。上台祝壽的政商領導，紛紛讚譽嚴凱泰接棒後的表現，吳舜文也欣慰地說，嚴凱泰這幾年的表現，「一年比一年好，甚至比我還好。」

2012-07-06

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日本主管新功課：規劃員工健康進度表

除了進修計劃、生涯規劃，日本企業連員工的健康，也一併納入管理清單。

2012-07-06

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大師，還是巫醫？

北京大學畢業、今年二十七歲，現任北京《經濟觀察報》主筆的許知遠， 被中國大陸稱做當今最年輕、而有見地的傳媒文化人之一。 《天下雜誌》將刊登他對中國大陸新經濟現象的所聞所見， 為讀者提供兩岸財經的不同觀點與視野。

2012-07-06

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台灣要解決「成長的痛苦」

專利保護制度不健全，是我國爭取技術轉移的絆腳石，杜邦公司國際部集團副總裁狄馬龍（Carl De Martino）指出，這是台灣有待解決的「成長的痛苦」，他同時強調，研究發展和企業文化是企業長期發展的關鍵。

2012-07-06

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主管打電話的藝術

打電話是現今社會基本的溝通方式之一。但是你有沒有注意到，上班或下班、主管或部屬，不同的時間和職位有不同接、聽電話的禮貌，以及不同的心理反應。

2012-07-06

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被解僱時怎麼辦？

主管也會被炒魷魚嗎？據調查顯示，大多數成功的主管都曾有被開除的經驗。他們如何克服這一關，化禍為福，繼續衝刺？

2012-07-06

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粗糙的數字管理與政策辯論

財劃法從修法到覆議的過程，都應視為地方自治與財政改革的重要里程碑； 同時引發國人從精確的數字管理，提升公共政策討論層次，創造多贏的局面。

2012-07-06

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反敗為勝後的下一步

科技界風雲再起。 IBM執行長葛斯納退位，由營運長帕米沙諾接棒， 他能否守住IBM目前的大好江山？又如何走出葛斯納「策略家」的龐大身影？

2012-07-06

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誰是你的最佳外部董事？

證期會已規定未來台灣企業董事會至少應有兩名外部董事，否則不准上市上櫃。 到底外部董事對企業經營能有什麼實質貢獻？ 哪種人最適合擔任外部董事？又有哪些風險？

2012-07-06

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全域公司　興櫃之後再上櫃

2012-07-06