職場競爭力

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【英語島專欄】6句可以創造更多話題的句子

要注意，這幾句話，不要直譯，直譯就不自然了。怎麼在對話中用這六句話呢？我們一起讀以下對話，記得很牢，時不時就出現在口語中，就不怕找不到話聊了。

2015-04-07

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【英語島專欄】語調上升和下降意思差很大

人講英文的時候，一定會有一些語調上的變化，不同的語調傳達出各種不同的情緒：懷疑、肯定、激動、傷心、憤怒、感歎……不同的情感變化。

2015-03-31

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台灣英文比香港好，大馬贏過新加坡？

亞洲國家誰的英文最好？ 台灣贏過香港，馬來西亞贏過新加坡？這完全和一般人認知完全背道馳的說法，最近在亞洲國家掀起論戰。

2015-03-29

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【英語島專欄】哪一個字不是「純種」英文？

英文的詞彙就如同美國的人口，都是大熔爐，組成份子多元，來自世界各個角落，若追本溯源探究其祖籍地，結果經常會讓我們大感意外。

2015-03-24

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非讀不可！麥肯錫精英的39個工作習慣

兩點之間的最短路徑是直線。可是，總是筆直前行，不見得就是好事。 如何兼顧工作的品質與效率，以最聰明、有效率的方式將兩點串聯起來？看看在被譽為世界最優秀顧問公司麥肯錫裡工作的精英們怎麼做。

2015-03-17

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當機師變成機器人

新科技在每次工業革命中，總是淘汰掉一些工作，又創造出一些新職位。 在科技競速的今天，如何才能讓自己不被取代，甚至成為贏家？

2015-03-17

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【英語島專欄】Of course！最常被濫用的英文句子

Of course是最常被濫用的英文句子，我們常用得理直氣壯，渾然不知得罪人了。來看看底下兩個例子...

2015-03-10

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【英語島專欄】Google：比進哈佛難10倍

有人形容想進Google，有如在充滿荊棘的道路上前進，傷痕累累卻不一定能走到終點。因為Google每年吸引超過兩百萬人投履歷，競爭激烈的程度幾乎是申請哈佛大學的十倍！

2015-03-06

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李開復：台灣人的溝通太和諧，太極拳變七傷拳

台灣企業可能因為禮讓，不想撕破臉，因此寧可都沒有人贏，也不能有人輸。中國企業很在乎效率和看結果說話，反而沒有這方面的問題。

2015-03-06

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遇到一位好上司，勝過遇見一位好老師

職場新人有很多困惑，他們缺乏幫助，不管是來自公司還是上司的。要努力地成為最好的自己，當然就得嚴肅面對這一選擇。

2015-03-06

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【英語島專欄】30歲後該有什麼英文形容詞？

有人說20多歲和30多歲的人最大的不同在於，人到30，才開始學會用形容詞。

2015-03-03

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好領導要有「自覺」

一個領導者沒必要「無所不知」，但必須要懂得「自覺」——誠實了解自己的優缺點，並且承擔錯誤。 當主管主動檢討自己，也能為團隊帶來強大的力量。

2015-03-03