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如何做個好主管？

1992-06-01

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奇美第一的傳奇

白天釣魚，晚上練小提琴，每星期只到辦公室五小時的奇美董事長許文龍，如何在短短十年間，使奇美成為年營業額190億，ABS產量世界第一的石化廠？

1992-06-01

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美國大通銀行香港分行總經理孟思：改革要更大更快

1992-05-01

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瑞士汽巴嘉基台灣總裁施米爾：不要低估台灣的力量

1992-05-01

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日本松下技術開發台北所總經理小澤純雄：用人才的長處

1992-05-01

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三商行 — 無聲的街頭奇兵

十七年前由貿易一腳跨入百貨業，三商行就一路發展電腦銷售、外食等各項服務業，成為台灣少數不依賴外力、土法煉鋼的本土服務業者。在一向較講究敲鑼打鼓的消費性服務業，三商如何以無聲的埋伏、布點、出擊……。拿下每年超過百億台幣的營業額？

1992-05-01

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台灣茶業復活記

百年前與樟腦、糖、米並列台灣主力出口品茶業，在二十世紀末台灣整體農業衰微時代，卻異軍突起攻下內銷市場。這項傳統產業為何能再創春天？

1992-05-01

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解開品質改善的迷思 — 成果導向VS.活動導向

推動品質改善，是追求轉型的台灣企業近年最熱衷的活動。但不少實證研究卻發現：在連串的品管圈、教育訓練等等耗時耗力的活動後，常常看不到具體改善的成果。專家指出，這是因為絕大多數的品質改善，都只重活動，卻漏掉了最重要的一個環節……。

1992-04-01

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你是策略管理家？

什麼樣的管理者可以成為策略家？管理者如何自己發展策略能力？下列的十個問題，將為你測出策略能力的高低……。

1992-04-01

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管理難題考驗新銀行

大股東權利高漲、缺乏企業文化、經營長才難覓、成本失去控制……許多看不見的問題正考驗著新銀行的經營管理能力，新銀行決策者如何面對挑戰？

1992-03-01

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跨出學院．走入企業 — 轉向中的MBA教育

國內各大企管研究所近年動作頻頻。他們直接走訪各大企業，爭取建教合作，保留部份名額招收有實務經驗的在職生，為高階經理人另設「企業家班」。今天國內的MBA教育和以往側重學院內的理論研究相比，已經大不相同……。 面對一個新出爐的MBA，企業主應該給他何種職位最恰當？

1992-03-01

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奇蹟沒有永遠 — 整體思考　突破困境

1992-03-01