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教育趨勢
中央研究院院長李遠哲 懷抱好奇 懷抱希望
對於敎育最重要的中小學階段，李遠哲感性地談起自己的經歷和體驗，以及敎育子女的方法。 在敎改列車逐漸開上軌道之際，他對現代父母、老師、學生、社區的角色，說出心中的期許……。
教育趨勢
花旗銀行 永不褪色的教育關懷
兩年前，台灣花旗銀行針對客戶做了一項調查，「我們的客戶認爲花旗銀行最可以關懷的領域是敎育，」花旗銀行副總裁王友華點著頭說，「敎育是永遠不會褪色的關懷與話題。」於是，花旗開始積極參與敎育。
教育趨勢
最資深的老師 最新的教學 — 孔子
孔子，擁有兩千五百年「資歷」的資深老師，然而，他的敎學符合最進步的敎學理論， 以學生爲中心、啓發丶辯證式敎學、因材施敎……，大家現在談的，這位「老老師」早在實踐， 他穿越漫長歷史，走進現代，依然歷久彌新。
教育趨勢
要當老師？先過這一關…… — 國小師資班試題
什麼是做老師的前提？有熱情、有專業、有愛心？ 對不起，不夠。請先通過考試的檢驗。 這是一份國小師資班考試題，有標準答案，卻不一定找得到敎育問題的解答……
教育趨勢
經營PTA，像經營企業 — 日本親師協會
在日本中小學校園裡，回收資源的是家長，爲小朋友辦報的也是家長， 親師協會不但是分擔校務、照顧孩子的專業家長組織，更是考核敎學、刺激老師的監督者。 亟待轉型的台灣家長會，不妨參考日本的做法，思考自己的方向。
教育趨勢
惠普科技 讓中小學與世界接軌
美、歐、日等國的許多大企業，早已在世界各個角落深耕敎育園圃，面對這波全球敎改潮流，台灣企業也不能置身於外。 早期，國內企業以設置獎學全、送字典等方式，鼓勵孩子學習，現在，他們追上社會變遷的腳步，採取更積極的行動，深入參與敎育改革。 惠普科技率先起跑，特別設置「校園公關」推動敎政活動。他們捐設備，更提供優秀的輔導人才。 堅持對敎育課題永續關懷的花旗銀行，不但提攜原住民小朋友，也照顧到城市的孩子。 硏華科技不讓跨國企業專美於前，致力培育跨世紀的希望工程師，徹底鬆綁敎育，活化校園。 這些企業以提升敎育品質為己任，成為帶動台灣敎育改革的推手。