大數據、雲端、物聯網……，不分產業，無關年紀，企業忙著把熱門名詞掛嘴邊，但怎麼把數據變黃金，則是人人有信心，個個沒把握。
凡事交給「數據長」（Chief Data Officer），成了許多企業的標準答案。
市場研究機構佛瑞斯特（Forrester Research）訪談全球三千位數據分析決策者後發現，四五％受訪企業已經設有數據長職位。
國際研究暨顧問公司顧能（Gart-ner）預估，未來三年，九成大企業會增設數據長一職，負責把數位事業化為實際獲利。
數據爆炸的年代，怎麼運用資訊創造價值、提高效率，或改善風險管理？
愈來愈多企業仰賴數據長解密，但也愈來愈多數據長有志難伸，甚至掛冠求去。
數據和決策脫鉤，形同虛設
IBM首席分析長兼首席經濟學家弗萊明（Martin Fleming）坦言，領導與治理，就是數據長的第一個、也是最重要的挑戰。
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