去年年底的選舉，最爆冷門的應為由「民進黨」所推薦的兩候選人－立委王聰松與國代徐美英，竟然在競選宣傳管道缺乏的情況下，以籍籍無名的平民，一「舉」擊敗由執政黨提名的全國工會理事長陳錫淇，台省工會理事長彭光政。這個令人深感意外的結果，不免讓人聯想起國內公民營企業對基層員工或勞工管理是否仍有待改善之處。
許多位高權重的老闆與主管，或由於日理萬機，或窮於應付外面來的挑戰，或急於追求所領導部門的傑出表現，經常忽視了在組織中堅底的基層員工心理；有時甚至抱著「當年我比他們現在更為辛苦」的觀念，而自認早已厚待員工不少。其實，時代的輪子已將國內千萬基層工作人員的心態轉動得脫胎換骨了。
員工非吳下阿蒙
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