今年下半年,各家百貨週年慶打得如火如荼。堪稱世界百貨業「奇蹟」的SOGO百貨忠孝店,早在營業時間前兩小時,就已經有「人龍」蜿蜒在外。
SOGO百貨不是例外。從九月開始的百貨週年慶總能掀起採購狂潮,熱力一直到年底不減。
不過,也正如業者預料,這些買不停的散財大戶,有八○%都是女性。
到底為什麼,台灣女人這麼愛買東西?女人的錢這麼好賺嗎?
統一型錄總經理賴南貝就直說,因為女性掌握了購買權。
看看家裡的東西,一家人吃的、穿的、用的大多是女主人購買。甚至一般認為是男性會購買的汽車、房子等,女性也佔有「決策權」。就算女性買的東西大都不是給自己,也容易構成女性愛買東西的「假象」。
台新銀行個金行銷處產品一部資深襄理洪佩菁則補充,女性因為重視細節、對數字敏銳度高,採購能力因此備受信任。洪佩菁因此根據調查指出,企業裡的採購長有五○%都是女性,比其他部門以女性為高階主管的比例,高出許多。
當然,新單身主義的崛起也是因素。新單身主義指的是約莫三十歲、經濟獨立的女性。「不管有沒有結婚,這群女性都不讓家庭dominate(主宰)她們,她們可以規劃自己的人生,」《ELLE雜誌》總編輯許心怡分析。
在有錢、能自主,又掌握購物大權的情況下,女性的消費潛力呈現跳躍式成長。
因此,許多業者對這群財神虎視眈眈。連菸、酒、車以及3C產品也都大舉進入女性市場。
女人的錢最好賺?
業者念茲在茲的是「女人的錢最好賺」。但在女性市場多年的行銷人員卻反對,認為女人的錢一點都不好賺。
許心怡舉例,以目前3C產品來說,許多針對女性設計的產品,銷售數字普遍都不佳。
台灣萊雅集團也做過一項調查,發現台灣女性一個月內,光是臉部使用的保養品品牌就有八.八種。
在競爭激烈、品牌忠誠度不高的情況下,要如何讓這群夏娃看上、讓她們掏出荷包,是很大的挑戰。
在《女性行銷》一書中,作者瑪莎(Martha Barletta)不斷在書中強調:女性行銷,不等於「女性化」行銷。
女性行銷不等於女性化行銷
契爾氏(Kiehls)品牌協理李秉鈺舉例,如果今天決定新產品要用粉紅色,是因為覺得女生想到粉紅色就會覺得溫暖、有依靠,而不只是單純覺得「女生都喜歡粉紅色」。
又或者觀察到女性大多使用摺疊手機。其實是因為女生喜歡的是手機那打開的動作,有一點點炫燿、引人注意的感覺,而不只是單純想保護按鍵。
「女性要的產品不是柔柔嫩嫩的顏色,而是貼心關懷的設計,以及感性、切身相關的需求,」瑪莎在書中這麼提醒。
除了設計,洪佩菁也比喻女性是天生的「人類媒體」,會互相傳達訊息。
對女性來說,購買行為已經不僅是買東西,還有「人」的因素:這個專櫃小姐好不好、親不親切?這個髮型師專不專業、會不會一直推銷東西?
對銷售人員和朋友口耳相傳的依賴度不斷提高,甚至在消費過程中建立起新的人際關係。例如,和女性朋友一起去購物、一起報名英文課程。
重視消費過程、享受消費情境等感性層面,也讓女性市場吹向新一波體驗式、奢華的新風潮。
藝術欣賞、電視劇場景等主題式旅行;裝潢成老上海、阿拉伯風情的精品旅館等,商品販賣已經超過金錢意義,而提供給女性一種經驗,甚至一種夢想。
而近年流行的「奢華風」,除了用誇張珠寶、華麗皮草、金屬光澤等展現,BenQ數位時尚設計中心副理林嘉泉卻認為,奢華是一種享受精緻的情境,不見得要花很多錢。例如下午茶的興起,就和女性喜歡奢華的感覺有關。
其實,產品在超過實用用途後,就會聚焦在吸引心理慾望。
因此要如何打動女人心?政治大學企管系教授洪順慶補充,先別設定女性愛買東西,應該說是女性較喜歡享受生活。
而提供給女性更優質、精緻的生活感受,就是捉住這群夏娃的成功關鍵。
致勝密技:要感性,也要實用性
「女性其實很精明,」《ELLE》雜誌總編輯許心怡觀察。除了要帶給女姓感性享受,產品要能雀屏中選,以「功能」導向說服消費者是近期成功商品的密技。
實例一:Kiehls
來自紐約、呈現中性性格的保養品牌Kiehls,從二○○三年四月在新光三越A11館設櫃後,一年時間就躍升營業額第二高的保養品品牌,今年全省業績也大幅成長八○%。
Kiehls破除了女性行銷要甜美、時尚的迷思。這個瓶身上總是密密麻麻英文字、沒有代言人、沒有廣告,甚至連銷售小姐都穿上白袍,活脫脫就像賣藥的藥商。
Kiehls品牌協理李秉鈺觀察,以前女性買保養品大都是「買希望」。但漸漸的,女性也聰明的意識到保養品不可能讓她們從四十歲變到二十歲,女性要的是這年紀能保持最佳狀態的產品。
所以,Kiehls小姐不再是說「這瓶玫瑰水該怎麼用?用後皮膚會如何好?」,而是「玫瑰有哪些天然功效,這對皮膚有何幫助。」
另外,Kiehls平均會給一位客人三份試用品。這種「敢給」的態度,容易讓客人覺得品牌是大方、對產品有自信的。
實例二:H2O
台灣第一家專營少女服飾的品牌H2O,二十一年來強調「材質好,才能顯現出服裝美感」。
H2O董事長蔡健雄每個月前往歐洲的考察,除了觀察國際品牌,最主要都在找尋合適的布料。他甚至研究衣服材質,推出H2O專屬洗衣精、以及可以丟入洗衣機的高級羊毛衣。「服裝不只要美,還要有美的內涵,」他強調。
還有社會漸趨多元,不僅職業類目廣,生活也趨複雜。所以,近年H2O便大量增加設計師,每一季大約有八百到一千款服裝,比一般品牌的五百款多出近一倍,以符合女性各類活動需要。
雖然是從「火星」來的男人,蔡健雄卻似乎更懂得「金星」女人的需求。H2O是少數得到六座新光三越頒給年營業額兩億元以上廠商的「傑出貢獻獎」。男人也能讓多變的女性消費者忠誠,蔡健雄就做了最好的示範。
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