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面試問題背後的含意 你聽懂了嗎?

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面試問題背後的含意 你聽懂了嗎?

「能談談你自己嗎」、「為什麼離開現在任職的公司」、「你期待多少薪水」,這些面試常見問題背後的真正含意,你有真的聽懂嗎?現職中高階獵頭、私人職涯教練Lynn Lin(林沂萱)拆解問題,告訴你面試官想知道的是什麼,怎麼回答,才能脫穎而出。   

你就是自己最大的阻礙?5個自毀前程的錯誤

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你就是自己最大的阻礙?5個自毀前程的錯誤

如果你的工作進展不如期望,你並不孤獨。蓋勒普的調查顯示,85%的美國人痛恨自己的工作。許多人怪罪於主管,主管或許得負上一部分責任,不過,問題的起點可能就是你自己。

威爾史密斯60秒人生建言     把做出錯誤決定,變成一件很難的事

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威爾史密斯60秒人生建言 把做出錯誤決定,變成一件很難的事

每個人都有夢想和目標,但是什麼關鍵讓部分人實現夢想與目標,而另外一群人只能嘴砲?

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頂尖財務顧問:學位不再決定你的職涯

長久以來,在專業領域,你持有的大學學位時常決定你能否在職場一路往上爬、創建精采的職涯。

別抱怨爛公司 你的人生沒被浪費

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別抱怨爛公司 你的人生沒被浪費

我們經常說我跟那個人談了三年戀愛,結果他是個王八蛋,回想起來我人生是浪費的。但你怎麼假設你的人生沒有那三年?你怎麼假設你的人生不會浪費在另外一個王八蛋身上?人生裡每一份經歷都是有用的,哪怕是以教訓跟失敗為代價,因為從一生的長河來看,你總得摸爬滾打,你總得戰戰兢兢,才能從不懂事蛻變到成熟,這個過程的深淺程度不一,也決定了每個人的人生體驗不一樣。

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如何提反對意見最合適?第一句話尤其重要!

「Objection!」法庭上,律師大聲地提出反對意見,給人專業而堅定的印象。但若把這種強烈說法套用在職場 裡、生活中,恐怕要得罪一堆人。

最不宅最不啃老,這裡憑什麼青年失業率最低?

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最不宅最不啃老,這裡憑什麼青年失業率最低?

青年失業率自金融海嘯一直以來都是社會關注焦點,事實上,初次尋職者的處境近來益發艱難。然而,新北市去年25至29歲青年失業率從6.2%降至5.8%,為全國最低。自2013年以來,新北市勞工局陸續針對初次尋職、非典型就業年輕人,推出就業服務,究竟他們如何挽救職場外的邊緣青年?

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掉進「拖延」的陷阱,你就只能傻傻地被人生擺佈

拖延是扼殺成長與轉變的兇手。但,人為何會抗拒改變?又該如何跳脫拖延的陷阱?暢銷書《與成功有約》柯維家族的新作《跟陷阱說再見》,書裡頭用故事點出我們常犯錯的七大陷阱。

想保持成功,就學習達文西的思考方式

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想保持成功,就學習達文西的思考方式

沒有事物是獨立於周遭事物之外,就算我們選擇用狹窄的學科遮住雙眼,事實也不會改變。在不斷演進的世界,能看見這點,就會握有優勢。想保持成功,就要學習達文西、亞里斯多德的博學思考。

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別成了老闆眼中白目員工!這5句話千萬別說出口

在工作場合,如何和老闆良性互動,跟工作績效一樣重要。話說出口之前,不妨再想想,有沒有更好的說法。以下5句話,千萬別在老闆面前說出口,以免你在老闆心目中的形象大打折扣。

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2018新世代最嚮往企業:台積電三度奪冠、新世代西進中國意願提升

為了讓企業精確理解年輕世代求職時的思考邏輯,同時也讓新鮮人掌握市場動態,《Cheers》雜誌每年固定發布「新世代最嚮往企業」大調查。這份獨家調查的用意,除了呈現當年度的雇主品牌影響力排行榜,也為國內的就業動態與人才趨勢留下追蹤紀錄。

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其實我的夢裡,沒想過有這一天!

誰能想得到,市場就在不到我臉50公分的螢幕上,我再也不是編輯,再也無法浪漫的喝咖啡看文章........