公司董事聽起來是個閒差。好像每年參加幾場會議，點頭同意執行長的策略，就可以領到優渥報酬。董事會成員也幾乎不會上新聞，除非是把執行長開除了，或是有某位維權投資人試圖爭搶董事席次。風波平息後，董事會就會回歸幕後。
但實際上，這些低調的股東代表在這個年代可忙碌了。
理論上，他們要幫助老闆應對戰爭、地緣政治衝突、高通膨、氣候變遷、科技變革、疫情等風險。由於企業治理法規變嚴格，董事的責任也較過去更為重大。相較直接領錢，現在的董事經常是領取公司股份，讓利益與股東更一致。
或許也是因為如此，董事比過去更努力、工時更長。巴克萊銀行董事吉利斯表示，「現在連開兩天的會也不奇怪，但十年前幾乎不會這麼做。」
訂閱管理 Insight 電子報（每週一發送）
聚焦產業新知、管理心法，企業轉型再成長的必備讀物
訂閱管理 Insight 電子報（每週一發送）
聚焦產業新知、管理心法，企業轉型再成長的必備讀物
感謝您的訂閱！
請查看您的信箱，我們將寄送驗證信給您，確保未來信件會送到您的信箱
