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拒絕賈伯斯給的500萬年薪,他後悔了嗎?

什麼樣的人才,值得賈伯斯願意給出相當於現在的年薪500萬挖角?雖然,這個男人最後還是拒絕了賈伯斯。

蘋果-賈伯斯-NeXT 圖片來源:Shutterstock
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共同創辦蘋果公司11年後,賈伯斯曾經被自己創立的公司開除。

到了1985年,賈伯斯憑藉自己的野心和1200萬美元積蓄創辦了另一家公司NeXT,專門製造和開發高等教育和商業市場上的工作站電腦。

本週,位在波士頓的RR拍賣公司拿到了賈伯斯出走蘋果公司期間的一個相關拍賣物件。

1989年,NeXT的第一個產品推出正式滿一年,賈伯斯將一個「好到發瘋」的工作給了納吉(David Nagy)。與其說是提供工作機會,其實是挖角,因為當時的納吉其實還在蘋果擔任產品經理。

RR拍賣公司取得的錄取信顯示,這份工作沒有確切的職銜,年薪是8萬美元,而且每月提前支薪,經過通膨調整,換算下來,當年的8萬約等於現今的18萬年薪(約合新台幣513萬)。而且,NeXT還提供5000美元的簽約獎金,以及5000股股票選擇權。

在合約的簽名處上方,賈伯斯非常自信又帶點狂傲的寫著「我接受這份好到發瘋的工作!!!」(I accept this insanely great offer!!!)也就是說,如果納吉答應接受工作,就在那裡簽名。

不過,最終結果是,納吉沒被賈伯斯挖走,他在蘋果待到1993年後離職。

RR拍賣公司網站上顯示,這封信目前暫停拍賣,但網站又沒有宣布拍賣已經落槌。據估價,這封信價值超過3萬美元。

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沒有接受NeXT優渥條件的納吉,最終將這封信拿出來拍賣,用拒絕賈伯斯當作賣點變現。他說,一開始NeXT高達1萬美元的電腦,難以被教育界與科學家買單。賈伯斯就是要納吉到NeXT「制定產品策略和計畫,以及構思與第三方合作以及行銷方案」,這些事也就是納吉在蘋果的主要任務。

納吉補充說,雖然他當時很清楚NeXT起步艱難,但還是後悔沒有接受那份工作。

他在寫給RR拍賣公司的說明信中說,「那個工作缺很反常,既沒有職稱,又沒有專屬部門或明確的責任。當時,我很愛自己在蘋果的工作,也不覺得NeXT會成功,但現在回想,我真該接受挖角」。

後來的故事或許你並不陌生。1997年,蘋果以4.29億美元買下了因電腦軟體聲名大噪的NeXT,賈伯斯也歸位蘋果。

納吉當時的顧慮,還包含賈伯斯的領導風格。

1980年代至90年代任職於蘋果公司的蓋伊.川崎(Guy Kawasaki)曾經分享,為賈伯斯工作有時「不是那麼舒服的經驗,甚至令人畏懼」。

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蓋伊.川崎曾撰文指出,「在麥金塔電腦時期,你必須天天證明自己,否則就會一種會被賈伯斯踢出去的感覺」。

「他要你做到卓越,要你在賽局中做到頂尖……,但也必須說,這確實驅使我們締造職涯中最傑出作品」,蓋伊.川崎說。

(資料來源:CNBC、RR Auction)

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