- 天下Web only
展開職業生涯，對大部分員工來說，像是攀爬沒有盡頭的階梯，而少數人會希望透過跟主管閒聊、攀關係來走捷徑。
哈佛近期研究就討論到這一點，並將這種閒聊定義為「用一種親暱的方式說話，且通常背後帶有意圖」。
試想員工與主管一起喝咖啡、下班後一起去唱KTV，或是日劇裡常見的和主管一起上居酒屋，都可以是建立連結的方式。
這些都不是什麼新概念了，但一份哈佛研究卻對這個議題非常感興趣，他們的問題是：這種聊天打屁真的有助一個人的職業生涯嗎？
不吊胃口直接給你答案，哈佛大學的研究發現：如果你是男性，這是有用的。
研究報告指出，「我們發現，與主管打屁，的確可以間接幫助職涯。但我們更發現，聊天打屁對於女性的升遷而言，卻會帶來負面效果」。
訂閱管理 Insight 電子報（每週一發送）
聚焦產業新知、管理心法，企業轉型再成長的必備讀物
訂閱管理 Insight 電子報（每週一發送）
聚焦產業新知、管理心法，企業轉型再成長的必備讀物
感謝您的訂閱！
請查看您的信箱，我們將寄送驗證信給您，確保未來信件會送到您的信箱