「嘿,老頭兒!」
「老骨頭該退休啦!」「頭髮弄這什麼顏色?」觀眾選擇從「老」或「年輕」的門進入展場,都會被刺耳批評轟炸。
德國賓士主辦的展覽「Ey Alter」(嘿,老頭兒!),以互動科技裝置探索「高齡」。人們可透過跳高、負重、手指抓握,或腦波控制球的前進等項目,測試體能與心智狀況。

52歲的韋伯(Frank Weber)是賓士汽車人口倡議部門主管。在人力資源界20多年的他穿著球鞋蹦蹦跳跳、充滿活力。
韋伯說,十多年前賓士廠裡55歲以上跟26歲以下的員工佔28%,如今達到8成,年齡差距造成合作代溝。賓士希望透過這展覽,人們能體會到只要願意學習新事物,未來可以不一樣。
「不能偷懶,不論你是30歲還是50歲,必須隨時做好學習準備,」韋伯強調。
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