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區塊鏈圈上演搶才大戲 從工程師到財務人才都成獵才目標

中國去年9月4日禁止ICO,並關閉所有虛擬貨幣交易所,一下子熱錢和團隊湧進台灣。本土和國外團隊在台生猛成長,帶動對人才的殷切需求。走入校園、媒體曝光、高薪挖角、找上獵人頭公司,攬才手段樣樣來。區塊鏈圈大鬧人才荒,從工程師到財務人才,都成為獵才目標。

區塊鏈-ICO-交易所-Cobinhood-顧問服務業-金融科技-Fintech 區塊客創辦人洪菁穗(左)、賀堅威(中)、馬凱欣。圖片來源:邱劍英
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科技快速躍進,牽動職場和職能重新洗牌。例如,大數據問世,資料科學家成燙金人才。現在被稱為internet2.0的區塊鏈,產業生態圈正在台灣逐步成形,催生新種顧問業務。

兩年前離開券商的洪菁穗,現在是兩家公司的共同創辦人,一家是專門報導區塊鏈產業時事的媒體:區塊客;另一家叫MICA,才成立不久,主要業務是為想發ICO(initial coin offering,中文:代幣發售)的公司提供顧問服務。

洪菁穗的工作內容是,當有公司想發行虛擬代幣,向公眾募集資金時,她可以協助團隊寫白皮書,確保發行代幣不會牴觸法規,而且合乎上虛擬貨幣交易所的條件。很多時候想發行代幣的公司是外國人,洪菁穗也能協助將白皮書中文化,幫忙技術團隊「用白話文」說明,有助於向投資人溝通。

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