修練４大紀律　破解管理黑洞

為什麼變革這麼困難？為什麼策略的成果總是不如預期？這是許多領導人不斷尋思的問題。

其實，「絕大多數領導人的失敗不是缺乏願景，而是敗在執行力太差，」四十年來擔任許多《Fortune》五百大企業幕後推手的的超級顧問夏藍觀察指出。

執行力，是企業變革中最大的黑洞。

為了變革，企業砸資源做研究不手軟，為了擬定策略，高階主管不斷開會、寫報告。但是，勞師動眾研擬之後，卻沒有多花心思研究如何落實策略。

長期以來，「策略的研究集中在因果論，也就是只講了『什麼』（what）的部份，但是缺乏變革中該『如何做』（how），」創新大師克里斯汀生點出了許多組織不斷受挫的盲點，而《執行力的修練》一書填補了這關鍵的缺口。