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心靈成長
真動怒就玩完了！懂得駕馭憤怒，才能推動工作
生氣其實是門高深的學問，怒氣的使用其實是領導統御的一種智慧，而不只是個人情緒的發洩。駕馭憤怒的人絕對不會隨便發怒，只有當其所制定的規矩/原則被破壞時才會出手。
心靈成長
《但願你20歲就懂的18件事》黑幼龍 x 黑立言 3大職場不敗秘訣
年輕人剛進入社會可能以為專業能力最重要。《天下雜誌》曾做過調查，發現大多數的老闆最希望新進人員具備的是積極的工作態度。 本週「名人讀書會」推薦圓神出版的《但願你20歲就懂的18件事》，大黑黑幼龍和小黑黑立言父子聯手打造本書，透過兩代的眼界，分享關於就業和職場競爭力的小智慧；讓你懂得如何跟這世界溝通，更重要的是，和自己溝通，開發未知的自己...
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大老闆談「加班」：工作做得完，表示你「不重要」！
別人準時下班，你卻含淚打拚？企業組織普遍有「做不完定律」：事情永遠做不完，如果做得完，你就是組織中不重要的人。不如學會以下六招，用最短時間、做最多的事！
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轉職前，做好準備！為自己開創另一片天
根據調查，年前提辭呈，近４成上班族憂沒年終。在人力資源界頗復盛名的藝珂人事顧問公司資深協理簡瑜瑩，與分享大家要「知己知彼，百戰百勝」才能聰明跳槽，為自己開創另一片天。
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丁菱娟：放大別人，縮小自己
許多有成就的人都非常謙虛，他們承擔責任，卻將榮耀歸給團隊或他人。他們了解在失敗的時候要挺腰，在成功之時卻要彎腰。「縮小自己，放大別人」不是委屈，反而是自信的謙虛。
心靈成長
時間效率學：三分法則，善用假期時間
工作的時間管理是為了績效與工作成果；在休假時間的時間管理，則是為了有更佳的放鬆效果及充電作用，讓自己是休假過後，可神清氣爽、精神抖擻地再重新投入職場工作中。 如何讓自己的長假期過得輕鬆自在、並有其意義呢？我個人有個「三分法則」，可給忙碌上班族做為參考。
心靈成長
我該離職嗎？先問問你的身體，再問問你的心！
在你問過自己的身體後，你應該問問你的心。美國《身體與心靈》（body+mind）雜誌提出8個自我探索的重要問題，讓徘徊在十字街頭的人們自我診斷，看看自己到底有沒有辭職的充分理由。