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W理論的魔力 — 一分鐘管理祕訣

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一九八二年,美國出版了三本震撼美國企業界的好書,分別是「一分鐘經理」(OneMinuteManager)、「追求卓越」(InSearchofEx-cellence)、以及「大趨勢」(Me-gatrends)。三本書在美國暢銷書排行榜內,此起彼落,長達一年多。其中尤以「一分鐘經理」最為突出,不僅在美國創下一年內銷售突破一百萬本的空前紀錄,並被翻譯成十七種語言暢銷國際,成為近年來最具影響力的企管書籍之一。

書中兩位作者–管理學博士布蘭查(KennethBlanchard)與醫學博士強生(SpencerJohnson),根據醫學、行為心理學及管理學的多年研究,發展出一套簡單實用的「一分鐘管理法」(OneMinuteManage-ment)。這本書主要就是在闡明一分鐘管理法的三大秘訣–一分鐘目標設定(oneminutepraising)、一分鐘讚賞(oneminutepraising)、一分鐘懲戒(oneminutereprimand)。作者強調,管理人員若能善加運用這三大原則,必能迅速而有效地提高生產力、增進個人對工作的成就感,成為一位有效的經理人。

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