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如何對付難相處的人

辦公室裏,面對笑裏藏刀、喋喋不休、消極悲觀等難纏的同事或屬下時,你要怎麼對付他們?心理學博士Robert Bramson在「如何對付難相處的人」一書中,提出了九種因應妙法。

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書名:Coping With Difficult People

作者:Robert Bramson

出版日期:一九八八年十月

出版者:Dell Publishing

一個團體,不論是公司、家庭、學校總有一些人很難相處,有的刁鑽古怪,有的口是心非,有的冷得像塊冰,讓你無所適從。

人的行為往往由性格主導,性格又由背景、家庭、信仰、長年經驗等諸多複雜因素構成,因為江山易改,本性難移。況且現代社會講求容忍,組織需要動員各種人才配合,所以不要希冀改變別人,而是學會一套如何對付他們的方法。

難相處的人總是學到了一套技巧,可以控制或操縱對方,並讓對方無力還擊,更別說一齊工作。對付之道是指以平等地位克服他的種種刁鑽,使工作得以推動。

根據心理學博士Robert Bramson所著︰「如何對付難相處的人」(Coping with Difficult People,已銷售五十萬本),把這些人歸納為下列幾種類型,並提供對付之道。

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